Los sitios web para que los profesionales de TI busquen empleo sirven como el equivalente moderno de los anuncios clasificados al recopilar y enumerar las vacantes locales y de teletrabajo disponibles. Equipado con millones de listados y recursos adicionales como orientación profesional, currículums y publicaciones de blogs llenos de consejos útiles, utilizar un sitio de empleo es una de las mejores y más eficientes formas de buscar y postularse para docenas de oportunidades.
Para encontrar los mejores sitios web para que los profesionales de TI comiencen su búsqueda de empleo, analizamos muchos sitios de trabajo diferentes antes de seleccionar los 10 mejores. Tomamos nuestras decisiones después de considerar la cantidad de listados en cada sitio, la facilidad de uso, los costos, las funciones avanzadas, las industrias y los niveles de experiencia atendidos, y la reputación.
¡Míralo a continuación!
¿Qué son los sitios web para profesionales de TI?
En esencia, los sitios de empleo actúan como motores de búsqueda y bases de datos para puestos vacantes. Algunos incluso ofrecen servicios premium para quienes buscan empleo, como orientación profesional y redacción de cartas de presentación.
Los sitios web pueden ayudar a candidatos con cualquier nivel de educación y experiencia a encontrar empleo en cualquier industria. Cualquiera que busque activamente un empleo debería considerar seriamente utilizar un sitio de empleo para encontrar y solicitar tantas oportunidades relevantes como sea posible.
1. DE VERDAD
Indeed se fundó en 2004 con una misión sencilla: ayudar a las personas a encontrar empleo. Ahora es el sitio más grande del mundo para que los profesionales de TI y otros profesionales busquen empleo, con más de 250 millones de usuarios mensuales y 10 nuevas ofertas de trabajo agregadas cada segundo.
Más grande no siempre significa mejor, pero elegimos Indeed como el mejor sitio de trabajo en general debido a su tamaño, cantidad de industrias, estilos atendidos y su inigualable frecuencia de actualización.
De hecho, el sitio publica listados de solicitantes de empleo en todas las industrias, en todos los niveles (independiente, a tiempo parcial, en prácticas, a tiempo completo). Los candidatos pueden buscar por título y ubicación del puesto, rango salarial, fecha de publicación y nivel de experiencia.
De hecho, 100% es gratuito para quienes buscan empleo y no se requiere ninguna cuenta. Sin embargo, registrarse para obtener una cuenta le permitirá recibir alertas por correo electrónico cuando se publiquen nuevos trabajos, cargar su currículum para completar las solicitudes más rápido y recibir mensajes de reclutadores y empleadores potenciales.
De hecho, también proporciona una herramienta de comparación de salarios y una sección de reseñas de empresas, para que pueda leer reseñas honestas sobre posibles empleadores antes de postularse para un puesto o aceptar una oferta. La interfaz de Indeed es muy intuitiva y está diseñada para agilizar su búsqueda de empleo.
2. Trabajos flexibles
Desde su fundación, se ha convertido en el sitio más grande para trabajos remotos, con casi 30.000 listados activos de casi 6.000 empresas de todo el mundo. La clara dedicación y experiencia de FlexJobs en oportunidades remotas lo convirtieron en la elección obvia como uno de los mejores sitios para profesionales de TI que buscan trabajos remotos.
Los miembros de FlexJob tienen acceso a listados examinados profesionalmente en más de 50 categorías, desde nivel básico hasta ejecutivo. Los miembros también tienen acceso a descuentos y ofertas exclusivas en productos y servicios.
3. PERSONAL AUTÓNOMO
Freelancer.com ofrece ofertas de trabajo para docenas de industrias, incluidas finanzas, ingeniería de software, marketing digital, recursos humanos, ciencia de datos e ingeniería industrial, y más.
Cuando te registres en Freelancer, se te pedirá que enumeres los puestos que más te interesan. Su pestaña "Empleos" presentará automáticamente ofertas de trabajo que coincidan con estos títulos. La solicitud de algunos listados es gratuita, pero otros requieren una suscripción paga a la plataforma.
4. Vinculado en
LinkedIn se lanzó en 2003 y ahora es la plataforma de redes profesionales más grande del mundo, con casi 800 millones de usuarios registrados de todo el mundo y de todas las industrias. LinkedIn sirve como base de datos para oportunidades abiertas, plataforma de currículum digital y herramienta de redes sociales, todo en uno.
A diferencia de la mayoría de los otros sitios para profesionales de TI, LinkedIn le permite agregar reclutadores y otras personas de interés a su red virtual, lo que lo convierte en el mejor sitio para conectarse directamente con los reclutadores.
Su perfil de LinkedIn sirve como un currículum y un portafolio digital público y se envía a los reclutadores después de que usted solicita un puesto, por lo que es importante invertir tiempo y esfuerzo para garantizar que sea detallado, preciso y optimizado para la búsqueda.
Es gratis crear un perfil de LinkedIn y explorar oportunidades, pero LinkedIn ofrece una opción de membresía premium que le permite ver quién vio su perfil, información detallada sobre los otros candidatos que postularon a los listados que le interesan y la posibilidad de enviar mensajes. a personas con las que aún no te has conectado.
Después de completar tu perfil LinkedIn, puede usarlo para postularse a puestos vacantes y enviar solicitudes de conexión (similares a las solicitudes de amistad de Facebook) para expandir su red profesional. Si su perfil está bien optimizado para la búsqueda, los reclutadores pueden enviarle mensajes directamente para solicitar oportunidades específicas.
5. 99Freelas
99Freelas actualiza sus publicaciones trabajo todos los dias, lo que lo convierte en la mejor opción de sitios web para profesionales de TI que buscan ser los primeros en postularse para las nuevas oportunidades enumeradas.
99Freelas agrega ofertas de trabajo actualizadas en docenas de campos, incluidos educación, finanzas, atención médica, derecho, marketing y tecnología. El sitio es gratuito y quienes buscan empleo pueden explorar todas las oportunidades sin registrarse para obtener una cuenta.
Sin embargo, un inicio de sesión en la cuenta permite a los usuarios guardar ofertas de trabajo para más adelante, registrarse para recibir notificaciones por correo electrónico de alertas de empleo y guardar su historial de navegación y búsqueda para poder replicarlos en cualquier momento en cualquier dispositivo.
6. TRAMPOS TI
Puedes crear tu perfil en Trampos TI cargando una copia de tu currículum, agregando enlaces a sitios web o portafolios (u otras plataformas como LinkedIn) y, lo más importante, respondiendo las preguntas de la entrevista virtual. Si bien no es necesario responder las preguntas, la plataforma afirma que los candidatos que las responden tienen 58% más probabilidades de ser seleccionados para una entrevista.
Una vez que su perfil esté completo, puede buscar oportunidades abiertas en la pestaña Buscar trabajos y hacer clic en "aplicar" en cualquier listado relevante. El software propietario toma los datos de su perfil, responde a entrevistas y actúa como un servicio de emparejamiento entre usted y las empresas a las que se postuló. Si se encuentra una coincidencia adecuada, se le invitará a una primera ronda de entrevistas. Todos los recursos de búsqueda de empleo son gratuitos.
7. Cazador de frikis
Para postularse para cualquier puesto de TI en Geek Hunter, simplemente haga clic en el enlace "Solicitar ahora" en la página y será redirigido al sitio web de la empresa. Después de registrarse, puede optar por recibir notificaciones por correo electrónico sobre nuevas ofertas de trabajo que coincidan con sus intereses.
También puedes completar tu perfil agregando una breve biografía, una foto tuya, tu disponibilidad, experiencia pasada, educación y referencias. Geek Hunter es uno de los sitios web completamente gratuitos para que los profesionales de TI busquen trabajos de TI.
8. Información AP
APInfo atiende a solicitantes de empleo remotos y presenciales en una variedad de sectores tecnológicos. Para solicitar puestos en APInfo, cree un inicio de sesión y complete su perfil.
Su perfil sirve como currículum para cualquier trabajo que solicite. Puede buscar puestos vacantes por puesto de trabajo, ubicación y compromiso de tiempo (tiempo completo, tiempo parcial, pasantías, etc.).
9. Profesionales de TI
Para comenzar su búsqueda en Profissionais TI, puede crear un perfil, cargar su currículum y registrarse para recibir alertas por correo electrónico para recibir listas seleccionadas de oportunidades laborales.
También puede explorar listados activos utilizando la barra de búsqueda del sitio. En cada publicación de trabajo, verá información sobre el puesto y cómo postularse, una descripción general de la empresa, calificaciones y reseñas anónimas de la empresa y su director ejecutivo, así como información sobre salarios y beneficios.
10. Programator
Programathor es uno de los sitios web más conocidos para profesionales de TI que ofrece una variedad de herramientas.
Ya sea que esté explorando, preparando su currículum, solicitando empleo o realizando una entrevista activa, Programathor proporciona recursos para cualquier lugar de su viaje.
Además de sugerencias y consejos de expertos, Programathor también permite a los solicitantes de empleo ocultar sus currículums a los empleadores actuales.
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